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第876节


这边的年度总结管理会议,二是考察一下地板产线的落实情况。

    午饭过后,短暂小憩。

    兔宝宝板材厂的年度总结管理会议,如期召开。

    既然是敢大张旗鼓地把老板找来,自然是业绩可圈可点,腰板格外硬挺。

    正如王敏亚在报告里所说。

    今年一年,兔宝宝从建厂至今,迅速而稳健地建立了销售渠道,实现销售业绩千万大关的突破,逼近五千万大关。

    这业绩可谓是一飞冲天,一举成名。

    当然王敏亚在报告的最后也点明了,这样的开门红,离不开老板名下其他下游企业和公司的支持和成就,更离不开老板的关心和支持。

    第1037章 人有所求,自然就好驾驭

    花花轿子人抬人。

    王敏亚的报告,做的面面俱到。

    吴远在接过话筒,做总结发言的时候,又不忘把这一年来的发展业绩和成就,归功于以王敏亚和陆萍为首的领导班子,归功于厂里的每一位职工。

    甚至连晓庄乡的邱乡长一行都没落下。

    最后借着勉励的口吻,对兔宝宝板材厂的新一年,提出了更高的要求。

    这也是年终总结的应有之意。

    感受到老板话里的面面俱到和有条不紊,陆萍起初以为,老板这话是打了腹稿的。

    但听着听着,陆萍就觉着不对了。

    讲话之中的几处引申和闪回,都充满了随意性。

    陆萍不得不相信,老板这番话,纯属现场发挥,信手拈来。

    作为一个体制内干部的家属,陆萍猛然发现,看起来年轻张扬的老板,在谈话讲话上,丝毫不逊于体制内的老油条。

    无怪乎能跟徐长盛谈到一块去,而且丝毫不落下风。

    老板这人,心智成熟的,超乎自己的想象。

    怪不得每次回到北岗,跟老陈说起吴远,这家伙总队吴远赞不绝口。

    会后。

    吴远看着陆萍送来的年终奖励方案,大笔一挥,就给批了。

    又要马儿跑,又要马儿不吃草。

    这种事儿,吴远干不来。

    况且,眼下兔宝宝板材厂还是一片蓝海市场,正是利润空间优厚的时候。

    多喂点好草料,这片蓝海市场才能被开发拓展得更快更好。

    临走的时候,王敏亚把老钱带出来了。

    老钱手里头还捧着一个账本,王村木材加工厂的账目。

    吴远连接都没接,就摆摆手道:“有王厂长把关,我就不看了,我这还要赶着去看瓷砖厂呢。”

    相比于王敏亚的腰板硬挺,陆援朝和裴娜的腰板就软活多了。

    这数月以来,瓷砖厂初建至今,还处在一片工地之上。

    瓷砖厂的简易班底,拢共八人,就在工地旁边的简易工棚里办公。

    那条件自不必说了。

    别说暖气了,就连门窗都不那么严实。

    所以这天寒地冻的,吴远从车上下来的时候,眼见着裴娜蜷缩在一件军大衣之中,不停地呲着鼻子,鼻头还通红通红的。

    “哟,裴副厂长,你这是带病上班啊?”

    裴娜小嘴一撇,难得示以小女人的柔弱道:“老板,我哪里晓得从零开始筹办一个厂子,会这么难呀!早知道,我就老老实实地在兔宝宝干个财务经理算了。”

    吴远笑道:“行啊。你现在后悔,我现在就能把你调回去,我最见不得下属委屈自己个了。”

    “别别别,”裴娜连忙拦道:“老板,瓷砖厂筹办至今,我罪也受了,苦也吃了。这时候再回去,我多亏呀,我还是坚持坚持吧。”

    虽然说得是沉没成本,但裴娜未必不是真心。

    受人管和管别人,本身就是两种选择。

    裴娜真能在兔宝宝板材厂安稳地待下去,当初她就不会从市医院里离开了。

    人嘛,有所求,自然就好驾驭。

    吴远说话间,接过陆援朝散过来的烟,跟着众人就站在工房这边,眺望着刚起到腿肚子的厂房。

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