杨再新笑了笑，不做解释，更不会提到代新高这个名字。 “厉害。”田杏秋说，“一中校长估计要找你聊聊，不过，聊归聊，我们肯定会尊重刘依云个人的意见。手续上不会存在问题，即使手续一两天没办好，人先去长善完全中学那边做事，也不会有谁卡他。” “谢谢，”杨再新说，“田局就是大格局。县一中那边，要不要请田局招呼一声？” “这个可能不要，县一中那边即使舍不得刘依云离开，但这个事情，县里上下都有统一认识，不会做那些事情。”田杏秋说。 杨再新也明白，当刘依云想离开县一中，县一中的校长即使要卡，那也是卡不住的。每一年，长坪县这边总会有两三个名气初中的教师，到市里学校去应聘。县里明知道这样会使得县里的教育逐渐衰落，可又有什么好办法？ 卡住一个人，人留在原单位，心不在，反而会起到反面作用。从个人的发展看，人往高处走，教师有本事到更好的平台期发展，作为单位，那不得支持吗？ 所有这些年来，县里一直反复重申过，要求教师不的离县到外面的工作，但实际上，真被外面更好的学校录用了，工作手续最后还是没有卡，放行。 坏人前程的事情，谁肯去做？ 其实不仅是长坪县，其他地方也是这样操作。人才流动、跳槽、猎头公司之类的，也是如此，才会让竞争更倾向于合理流动。 “杨主任，放心吧。对了，刘依云担任抓教学工作的副校长，确实非常适合，年轻、思路清晰，没有任何不良嗜好，一心用在教育工作上，哪怕他担任负责教学的副校长，还是带两个半的数学课。有时候，还会当班主任。 主要是他带队班，学生听话，积极求进，家长也是千方百计寻求门路，让子女到刘依云的班级去上课。” 杨再新对刘依云的具体情况并不算熟悉，但综合判断之后，觉得这个人肯定会在长善完全中学发挥出更好的作用。和可，之前在长善完全中学的校长室见过面，谈过话，杨再新对自己的判断还是有自信的。 “杨主任，那谁来担任长善完全中学的常务副校长？这个人，我更关注。”田杏秋说。 “哦，省城东兴中学的副校长过来，名叫柳三妍，英语专业，博士生，特级教师，全国俩会代表……”杨再新说。 “啊，那可真不得了啊。好、太好了。”田杏秋脸上的笑灿烂起来，“也就杨校长你能够找到这样的大名人。只要听这样的头衔，都不得了。” “柳校长确实很了不起，她到长善完全中学，就是要践行她自己的教育理念，要不然，在省城名校这样好的环境，跑到长坪县可就委屈了。” “是啊，省城名校，工作环境好，待遇高，对本身的名望也会有较大提升和积累。到长坪县来，确实太委屈。 我对柳校长虽不见面，但非常敬佩这样的Ｍ.ＸiａＰE.CｏM